Senin, 6 September, 2021 | 825 dibaca | 0 dikomentari | 0 dibagi
HRD&GA Supervisor
Job Description :
- Develop and monitor overall HR strategies, systems, tactics and procedures across the organization
- Deep understanding of UU 13-2003 and Cipta Kerja.
- Computer literate: MS. Office, good in MS. Excel with function keys and formulas
- Establish, manage, and maintain employee and industrial relations in conducive and positive climate in accordance with Government Laws & Regulations, Company Regulation, Policies and Procedures.
- Responsible for disseminating company policies and rules to all employees.
- coordinate in the evaluation and performance appraisal, as well as improve the assessment itself to be more professional
- Monitor, measure and report issues, opportunities, plans for Human Resources development.
- Provide consulting and HR implementation both internally and externally (if needed).
Qualifications Required:
- 30-45 years old
- S1 in Psychology, SDM, Law
- Minimum 5 years of working experiences as HRDGA SPV (preferably in a coal contracting company)
- Good knowledge about HR, especially in Industrial Relation
- Able to make a decision and problem-solving skills, strong leadership, creativity, managerial skill.
- Have the ability to create a conducive situation in managing existing Human Resources.
- Willing to be placed in CENTRAL KALIMANTAN.
HRD STAFF
Deskripsi Pekerjaan:
- Mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia, termasuk perencanaan, pelaksanaan, pengawasan dan pengembangan sumber daya manusia.
- Memahami sistem rekrutmen, evaluasi dan tindakan disipliner.
- Mengerti tentang sistem BPJS Tenaga Kerja dan BPJS Kesehatan.
- Mengerti tentang surat menyurat, pembuatan surat Mutasi Demosi, Surat Peringatan, Surat Pemanggilan dan lain-lain.
- Mengerti tentang sistem perjalanan dinas.
- Dapat mengerti seluruh sistem administrasi.
- Terbiasa denga pekerjaan rutinitas seperti : Absensi, Membuat Roster Kerja, Update Database Karyawan, Update Kontrak Kerja (PKWT & PKWTT)
Kualifikasi Pekerjaan:
- Lulusan minimal S1 (Psikologi, Hukum, Manajemen HR)
- Usia Maksimal 35 Tahun
- Pengalaman bekerja minimal 2 tahun (diutamakan di perusahaan kontraktor batu bara)
- Memiliki pengetahuan tentang UUD Ketenagakerjaan (No. 13 Th. 2003 dan UUD Cipta Kerja) menjadi nilai lebih.
- Mahir menggunakan Ms. Office
- Mampu berkomunikasi & menciptakan hubungan interpersonal dengan baik
- Terbiasa dengan tuntutan pekerjaan yang bersifat rutin dan padat
- Penempatan di KALIMANTAN TENGAH
FINANCE ADMINISTRATION
JOB RESPONSIBILITIES
- Melakukan penginputan semua transaksi Keuangan Project
- Mengontrol aktivitas keuangan atau transaksi keuangan Project
- Menyusun dan membuat laporan aktivitas Keuangan secara periodik (harian, mingguan, bulanan)
- Mengelola dan menyimpan seluruh dokumen transaksi keuangan Project
- Menyediakan laporan ketika ada permintaan dari Atasan
JOB REQUIREMENT
- Usia maksimal 35 tahun
- Minimal pendidikan Diploma Akuntansi/Ekonomi
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang Keuangan
- Dapat bekerja dengan cepat dan teliti
- Terbiasa menggunakan sistem/program Accounting
- Mampu bekerja secara mandiri dan tim
- Mampu berkomunikasi dan berkoordinasi dengan baik
- Diutamakan yang berdomisili di Jakarta Selatan dan Jakarta Barat
PURCHASING & LOGISTIC
PURCHASING :
- Support Site Project atas permintaan yang diinformasikan
- Memonitor Material Request Order (MRO) atau permintaan kebutuhan Parts dan Material dari job site
- Melakukan pencarian vendor, permintaan penawaran harga min 3 vendor, melakukan compare harga lama dengan harga baru, dan negosiasi untuk permintaan discount harga.
- Melakukan pembelian Parts dan Material sebagai support site project (release dan issued PO) ke vendor dan monitor parts status supplay dari vendor berdasarkan PO yang sudah di issued.
- Mengontrol dan bertanggung jawab atas proses pembelian Spare Parts/Materials yang akan di Supply
- Mencari dan menganalisa calon supplier yang sesuai dengan kebutuhan dan kriteria perusahaan
- Membuat Purchase Order (PO)
- Berkoordinasi dengan Pihak Site Office bahwa Spare Parts/Materials yang sudah dibeli tidak ada kendala saat tiba di Site Office dan sudah dapat digunakan sebagaimana mestinya
- Membuat laporan pembelian Spare Parts/Materials secara periodik (mingguan dan/atau bulanan)
- Bertanggung jawab atas proses tindak lanjut invoice yang masuk dari Supplier (berkoordinasi dengan Bagian Finance)
LOGISTIC :
- Support site project atas permintaan yang diinformasikan
- Monitor & Check Material Request Order (MRO) permintaan pembelian, cosumable, material, kebutuhan Mess dan Office di site
- Melakukan pencarian vendor, permintaan penawaran harga min 3 vendor, melakukan compare harga lama dengan harga baru, dan negosiasi untuk permintaan discount harga.
- Melakukan pembelian ke Vendor
- Melakukan pengiriman barang ke Site Project
- Melakukan negosisasi dengan vendor tentang pengiriman barang ke Site Project
JOB REQUIREMENT
- Minimal pendidikan Diploma (D3) semua jurusan
- Usia maks. 35 Tahun
- Memiliki 5 tahun pengalaman dibidang Purchasing/Logistic (minimal 3 tahun di perusahaan Pertambangan)
- Dapat bekerja dengan cepat dan teliti
- Dapat menggunakan Aplikasi Komputer, minimal Ms.Office
- Mampu bekerja secara individual & team
- Mampu berkomunikasi dan berkoordinasi dengan baik
- Memiliki Kendaraan pribadi
- Bersedia melakukan perjalanan dinas rutin setiap bulan
- Diutamakan yang berdomisili di daerah Jakarta Selatan dan Jakarta Barat
If you interested to apply, please kindly send your CV to recruit@timursp.com
- Di iklankan: 2021-09-06 21:16:05 - Standar Waktu Asia Tenggara
- Berakhir: 2021-09-20 23:59:59 - Standar Waktu Asia Tenggara